制沙機廠家如何提高其解決問題的能力?
不同的*制沙機廠家的競爭核心可能不同,但是任何*制砂機制造商的共同特征必須能夠解決問題。 解決問題的能力可以分為三個級別。
*一層次:治標不治本。 出現問題時,將暫時解決該問題。 解決問題的人員主要是解決問題的部門,旨在解決單個事件,典型的事后滅火,頭痛并解決問題,但同類問題仍然存在。
*二層次:治標并治本。 出現問題時,召集相關人員,更*地分析問題,并介紹不同部門的智慧來深入解決問題,并使用新的標準和體系來防止解決問題后可能發(fā)生的類似問題。
*三層次:把問題消除于萌芽中。 制沙機制造商的經營和發(fā)展中存在著一些深層次的或更重要的問題。 這些問題會*地影響制沙機制造商的競爭力,而小的問題將限制制砂機制造商的平穩(wěn)運轉。制沙機廠家商具有發(fā)現問題的能力,能夠提前發(fā)掘出制砂機制造商的隱患,并解決了發(fā)芽中的問題,使制砂機制造商始終保持*水平。
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